COMUNICADO OFICIAL A TODA LA COMUNIDAD EDUCATIVA
El Secretario de Educación del Municipio de Cúcuta, mediante Comunicado Oficial dirigido a Docentes, Directivos Docentes y Administrativos de las Instituciones Educativas oficiales y no oficiales y Comunidad Educativa en general del Municipio de Cúcuta, se permite anunciar que de acuerdo a información que ha circulado por diversos medios, respecto al desarrollo de eventuales movilizaciones públicas, a ejecutarse por parte del gremio de transporte público tipo Taxis el día de mañana 09 de agosto de 2023, quedará parcialmente suspendido para esta misma fecha los programas de alimentación escolar-PAE y transporte escolar que benefician los educandos del sector oficial. El Despacho del Secretario de Educación invita a cada uno de los Directivos Docentes de las Instituciones Educativas, a adoptar medidas y estrategias para garantizar con suficiencia el servicio educativo.
COMUNICADO – RELACIÓN DE ASPIRANTES QUE FUERON ADMITIDOS EN LA QUINTA Y SÉPTIMA CONVOCATORIA DEL PROGRAMA GENERACIÓN 2050, VIGENCIA 2023 II
En atención a las Circulares Nos. 0113 del 14 de julio de 2023 y 0124 del 31 de julio, la Secretaría de Educación Municipal a través de la Subsecretaría Desarrollo de la Juventud, da a conocer la relación de los aspirantes que fueron admitidos en la Quinta y Séptima Convocatoria del programa Generación 2050 vigencia 2023 II.
CONSOLIDACIÓN DE RESULTADOS – CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN MEDIANTE LA MODALIDAD DE ENCARGO, DE 1 VACANTE PROFESIONAL UNIVERSITARIO DE LA PLANTA DE CARGOS DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO DE LA SECRETARIA DE EDUCACIÓN DEL MUNICIPIO DE SAN JOSE DE CUCUTA
De acuerdo a la Circular No. 035 de 12 de Julio de 2023, la Subsecretaría de Talento Humano Educativo del Municipio de Cúcuta, procede a publicar la Consolidación de los resultados obtenidos por los aspirantes que fueron admitidos en la Convocatoria para ejercer el cargo de PROFESIONAL UNIVERSITARIO, CÓDIGO 219 GRADO 4 bajo la modalidad de Encargo, teniendo en cuenta la valoración de los criterios contenidos en dicha Circular. Las consolidaciones de los puntajes obtenidos fueron valorados de acuerdo a los soportes allegados y los que reposan en la hoja de vida de los aspirantes admitidos.
CIRCULAR NRO. 0128 DEL 02 DE AGOSTO DE 2023 “Lineamientos para establecer y socializar el procedimiento relacionado con la aplicación del retén social y/o estabilidad laboral reforzada y fijar el cronograma del proceso estipulado en la Resolución Nro. 02797 del 24 de julio de 2023, expedida por el Secretario de Educación Municipal de Cúcuta”
La Secretaría de Educación Municipal de Cúcuta se permite publicar la presente Circular con el fin de expedir los lineamientos y cronogramas para el proceso de aplicación del retén social y/o estabilidad laboral reforzada al personal docente y directivo docente con nombramiento provisional de las zonas rural y no rural que no superaron el concurso de méritos -Proceso de Selección nro. 2223 de 2021 correspondiente al Municipio de Cúcuta.
ORIENTACIONES PARA EL TRÁMITE DE LEGALIZACIÓN DE DOCUMENTOS EN EL SISTEMA DE ATENCIÓN AL CIUDADANO – SAC V.2
El Secretario de Educación Municipal de Cúcuta, mediante Circular No. 0126 del 1 de agosto de 2023, brinda a la Ciudadanía en general, a la Comunidad Educativa y a los Servidores Públicos del Municipio de Cúcuta, las orientaciones para el trámite de legalización de documentos de preescolar, básica, media y educación para el trabajo y desarrollo humano, que debe realizarse de manera virtual a través del aplicativo del Sistema de Atención al Ciudadano – SACv2. Para ampliar la información sobre el tema, lo invitamos a consultar la Circular en el siguiente enlace:
CONVOCATORIA PRIMERA SESIÓN DEL COMITÉ TÉCNICO PARA EL ACOMPAÑAMIENTO AL PROCESO DE VERIFICACIÓN DE LA SITUACIÓN JURÍDICA DE RETÉN SOCIAL Y/O ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DEL PERSONAL DOCENTE Y DIRECTIVO DOCENTE NOMBRADO EN PROVISIONALIDAD, Y SU POSTERIOR TRASLADO LABORAL
La Subsecretaría del Desarrollo del Talento Humano Educativo, teniendo a su cargo la Secretaría Técnica del Comité Técnico para el acompañamiento al proceso de verificación de la situación jurídica del Retén social y/o estabilidad laboral reforzada del personal, se permite, mediante Circular No. 1044 del 31 de julio de 2023, CONVOCAR a la PRIMERA SESIÓN ORDINARIA, con el fin de socializar los lineamientos que se adoptarán para la aplicación de retén social, según los órdenes de protección especial previstos en la normatividad legal vigente. Fecha: 2 de agosto de 2023 Hora: 8:30 am Lugar: Despacho de la Secretaría de Educación Municipal de Cúcuta Dirección: Calle 10 # 0E-16 Edificio Centro Empresarial Bloque B-Hotel Tonchalá, Oficina 502. Para conocer la Circular, ingrese en el siguiente enlace:
SEPTIMA CONVOCATORIA PROGRAMA GENERACIÓN 2050 – VIGENCIA 2023 II
La Secretaría de Educación del Municipio de Cúcuta, mediante Circular No. 0124 del 31 de julio de 2023, en aras de dar cumplimiento y transparencia al proceso de selección de los posibles beneficiarios del Programa Generación 2050, el cual busca apoyar a las juventudes que deciden acceder a la Educación Superior con subsidios que permitan financiar un porcentaje importante de la matrícula académica, da a conocer las orientaciones, indicaciones y criterios a seguir por parte de los interesados en participar en la quinta convocatoria del año 2023 para el segundo semestre académico.
CONVOCATORIA UNIVERSIDAD DE PAMPLONA CONVENIO 1010 – PROGRAMA DE SUBSIDIOS, VIGENCIA 2023 II
La Secretaría de Educación del Municipio de Cúcuta, mediante Circular No. 0122 del 27 de julio de 2023, en aras de dar cumplimiento y transparencia al proceso de selección de los posibles beneficiarios del convenio 1010 adscrito con la Universidad de Pamplona, el cual busca apoyar a la población en general que deciden acceder a la Educación Superior con subsidios que permitan financiar un porcentaje importante de la matrícula académica, da a conocer las orientaciones, indicaciones y criterios a seguir por parte de los interesados en participar en la sexta convocatoria del año 2023 para el segundo semestre académico.