La Secretaría de Educación Municipal, a través de la Subsecretaría de Desarrollo del Talento Humano Educativo, se permite publicar el resultado del estudio y verificación de historias laborales de los funcionarios administrativos con derechos de carrera, pertenecientes a la planta de cargos del municipio de San José de Cúcuta, adscritos a las Instituciones Educativas oficiales, pagos con recursos del Sistema General de Participaciones, en el cual se determina quienes cumplen con los requisitos de estudio y experiencia establecidos en el Decreto 0711 de 2009, para ser encargados en los cargos administrativos que se encuentran en vacancia definitiva y vacancias temporales mayores a cuatro (04) meses, del nivel Profesional, Técnico, Auxiliar Administrativo y Secretario.
CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN DE CUATRO VACANTES DEFINITIVAS Y UNA VACANCIA TEMPORAL, DEL CARGO COORDINADOR, MEDIANTE LA MODALIDAD DE ENCARGO, Y CONFORMACIÓN DEL BANCO DE ELEGIBLES PARA LA VIGENCIA 2026.
2026-05-13
La Secretaría de Educación Municipal, por medio de la Oficina de Talento Humano Educativo, mediante Circular No. 016 del 12 de mayo de
